Объективная необходимость автоматизации. История теории автоматизированного управления.
Во 2 половине 20 века начался переход от индустриального общества к информационному. Этот процесс называется информатизация.
В истории человечества известно несколько информационных барьеров:
- по мере развития хозяйства и в связи с ростом труда руководителей, стало недостаточно одного руководителя. Барьер1 – вовлечение в управление других людей.
- наступил момент, когда увеличение количества людей в управлении не могло улучшить качество труда. Средством преодоления этого барьера стали автоматизированные системы.
История развития:
ТАУ возникла в результате усложнения системы управления.
ТАУ является одной из ветвей кибернетики, как науки о наиболее общих закономерностях управления технических, биологических и соц. системах.
Первой ветвью кибернетики была техническая кибернетика, с 60х годов 20 века развилась экономическая кибернетика, которая изучала процессы сбора, накопления и передачи информации об экономических объектах или явлениях.
Основные понятия и определения ТАУ. Управление. Стадии управления. Система управления.
Управление – обобщение приемов и методов, накопленных различными науками об управлении искусственными объектами и живыми организациями.
В ТАУ – это процесс организации такого целенаправленного воздействия на некоторую часть среды, называемой объектом управления, в результате которого удовлетворялись потребности субъекта, взаимодействующего с этим объектом.
Управление существует внутри триады: среда, объект, субъект.
Состояние объекта У влияет на потребности субъекта. А={α1, α2,… α}
α-состояние потребности (насущность).
Свое поведение субъект строит таким образом, чтобы минимизировать насущность своих потребностей.
Способ решения задачи оптимизации позволяет определить алгоритм управления. t – потребности во времени
Алгоритм в общем случае имеет рекуррентный характер. Процесс управления может реализовываться как на интуитивном, так и на осознанном уровне.
Осознанное удовлетворение потребностей заставляет декомпозировать алгоритм управления и вводить промежуточную стадию формирования цели
Аt->Z(цель)->U
1этап: определяется цель управления (интуитивно):
2этап: определяется управление реализация которого обеспечивает достижение целей и удовлетворение потребностей(осознанно):
Первый этап реализует человек, второй – устройство управления.
Взаимодействие УУ и объекта. à
DX,DY–датчики информации на входе \выходе.
ИМ- исполнительный механизм
Задачи:
1.стабилизация
2.выполнение программы
3.слежение
4.оптимизация
Сложности:
1.Математическое описание системы
2.Стохастическое поведение
3.Негативность управления
4.Неустационарность
5.Невосприимчивость экспериментов
Классификация систем управления. Понятия: подсистема, структура, связь, состояние, поведение, цель.
Классификация систем управления:
САУ – управление объектом без участия человека. Функции: контроль автоматический, пуск-останов, регулирование, стабилизация.
АСУ – на человека возлагаются функции принятия наиболее важных решений и ответственность.
Система – множество элементов, находящихся в отношениях, связанных друг с другом и образующих определенную целостность.
Подсистема – более крупные компоненты, чем элементы, но не более детальные, чем система.
Структура – совокупность элементов и связей между ними. (часто представляется в виде иерархии).
Связь – обеспечивает сохранение структуры. Характеризуется направлением, силой, видом.(направленные\ненаправленные, сильные\слабые, подчинения\равноправные\управления, по месту приложения: внутренние\внешние, прямые\обратные).
Состояние – множество существующих свойств, которыми система обладает в данный момент времени.
Поведение – переход от одного состояния в другое.
Классификация систем.
Выделяют 4 класса систем (количество элементов):
1)малые системы (до 1000 элементов)
2)сложные (до 10^7)
3)ультрасложные (до 10^30)
4)суперсложные (до 10^200)
В зависимости от способа описания делятся на:
Сложные – системы которые нельзя некорректно описать математически или в системе имеется большое число элементов, которые неизвестным образом связаны друг с другом или неизвестна природа протекания явлений в системе.
Особенности больших систем:
Большое число элементов, взаимосвязь и взаимодействие между ними, иерархическая структура управления, обязательное наличие человека в контуре управления.
Этапы управления.
1. Множество целей определяется внешними и внутренними факторами.
Три вида целей:
- стабилизация
- ограничение
- экстремальная цель
2. Связан с выделением части среды, состояние которой объект может изменить и тем самым воздействовать на свои потребности.
3. Состоит из 3 этапов:
- синтез внешней структуры (определение входов, управления и выходов без учета внутренней структуры)
- декомпозиция модели (использование априорных сведений о структуре объекта для упрощения синтеза модели)
- синтез модели (определение зависимости, связывающей вход и выход, управляющие воздействия и параметры модели0
4. Выполняется стандартными приемами идентификации. В сложной системе сложно производить эксперименты, нарушающие режим функционирования.
5. Синтез плана эксперимента, позволяющего с максимальной эффективностью определить искомые параметры модели.
6. Принятие решения о том, какое должно быть управление, чтобы достигнуть заданной цели.
7. Если цель не была достигнута, то возврат к 6 этапу.
8. Специфика управления состоит в том, что из-за зашумленности и нестабильности объекта, информация, полученная на предыдущих этапах, приближенно отражает состояние системы. Необходима коррекция.