Помощничек
Главная | Обратная связь


Археология
Архитектура
Астрономия
Аудит
Биология
Ботаника
Бухгалтерский учёт
Войное дело
Генетика
География
Геология
Дизайн
Искусство
История
Кино
Кулинария
Культура
Литература
Математика
Медицина
Металлургия
Мифология
Музыка
Психология
Религия
Спорт
Строительство
Техника
Транспорт
Туризм
Усадьба
Физика
Фотография
Химия
Экология
Электричество
Электроника
Энергетика

Доплата за работу в вечернее время (Дв.ч)



Д в.ч - 20 / 100 * ЧТС' ср * Т в.ч * Д р.в.ч * Ч в.ч.рем, руб., (50)

где 20 - размер доплаты за работу в вечернее время, %;

Т в.ч - количество часов, отработанных одним рабочим в вечерние часы с 18 часов до 22 часов = 4ч

Д р.в.ч - количество рабочих дней в году с работой в вечернее время, дн. 365

Ч в.ч.рем - количество ремонтных рабочих, работающих в вечерние часы, чел. (см. табл.3.1.4)= 4;3;-;7;4

 

Для рабочих, занятых на ЕО

Д в.ч.ео.=20/100*20*4*365*4=23360р в год

 

Для рабочих, занятых на ТО-1

ЧТС ср.то-1 = ЧТС ср.то-1, так как нет доплат за неблагоприятные условия груда.
Д в.ч то-1 = 20/100*22*4*365*3=19272р в год

 

Для рабочих, занятых на ТР

Д в.Ч Тр =20/100*28,53*4*365*7=58315р в год

 

Для вспомогательных рабочих

ЧТС' ср.всп = ЧТС ср.всп, так как нет доплат за неблагоприятные условия груда.

Д в.ч.всп =20/100*22*4*365*4=25696р в год

 

3.1.4.4. Доплата за руководство бригадой бригадирам, не освобожденным от основной работы (Дбр)

Д бр = П бр * МТС 1 / 100* Ч бр* 12, руб., (51)

где МТС 1 -п.3.1.1.= 4330

 

П бр - процент доплаты за руководство бригадой, принимаем при численности бригады 5 человек и менее - 10%, свыше 5 и до 10 человек - 20%), при численности свыше 10 человек - 25%, при численности свыше 25 человек - 35%).

Ч бр - количество бригадиров, соответствующих количеству бригад;

Расчет численности бригад и количества бригадиров производится на основании табл.2 и табл.3.1.4.1, полученные данные заносим в табл.3.1.4.4.

Таблица 3.1.4.4

Расчет численности бригадиров

 

 

 

Вид воздействия Штат рабочих, чел. 1 смена 2 смена 3 смена Количество бригадиров, чел.
число рабочих, чел. % доплаты бригадирам число рабочих, чел. % доплаты бригадирам число рабочих % доплаты бригадирам
ЕО 10% 10% 10%
ТО-1 - - 10% 10%
ТО-2 20% - - - -
ТР 10% 20% 20%
Вспомогательные работы 10% 10% - -

-

Для бригадиров, занятых на работах ТО и ТР

Д бр.ео = 10*4330/100*3*12=15588р в год

Д бр.ТО-1=10*4330/100*2*12=10392р в год

Д бр.то-2=20*4330/100*1*12=10392р в год

Д бр.тр= 20*4330/100*3*12=31176р в год

Д бр.ВСП =10*4330/100*2*12=10392р в год

3.1.4.5. Доплата за работу в выходные (праздничные) днисоставляет 100% от оплаты за переработанные часы, которая предусмотрена в повременной заработной плате рабочих, так как при расчете часовой тарифной ставки (п. 3.1.1) был использован фонд рабочего времени (п. 2.1.2), соответствующий режиму работы предприятия (п. 10 исходных данных), т.е. фактически отработанное время.

 

Д вых - ЧТС ср * ΔФРВ * Ч рем, руб., (52)

где ЧТС ср- п. 3.1.4.2;

ΔФРВ -п. 2.1.3; =939 из таб.2

Ч рем - п. 2.1.2; 2.1.3.из таб 2 п.2.2 ,

 

- для рабочих ежедневного обслуживания ЕО

Д вых.ео =20*939*12=225360р

- для рабочих, занятых на работах ТО-1

Д вых.то-1 =22*939*6=123948р

 

- для рабочих, занятых на работах ТО-2

ЧГС ср.то-2 =24*(1+8165/352889)=24,56

Д вых.то-2 = 24,56*939*9=207557р

 

- для рабочих, занятых на работах ТР

Д вых.тр =28*939*17=446964р

 

- для вспомогательных рабочих

Д вых.всп = 22*939*9=185922р

 

Премии за выполнение, перевыполнение количественных и качественных показателей

 

П р = П п * ЗП пов,сд / 100, руб., (53)

где П п - размер премии, %;

ЗП пов,сд-п.3.1.3.1 -3.1.3.11

 

Показатели премирования ремонтных рабочих

1. Для ЕО....ø

2. Для ТО-1 ø

3. Для ТО-2 ø

4. Для ТР ø

5. Для вспомогательных рабочих ø

 

- для рабочих, занятых на ежедневном обслуживании ЕО

П р.ео = 0

- для рабочих, занятых на ТО-1

П р.то-1 = 0

- для рабочих, занятых на ТО-2

П р.то-2 = 0

-для рабочих, занятых на ТР

П р.тр= 0

- для вспомогательных рабочих

П р.всп = 0

 

Фонд основной заработной платы ремонтных рабочих за фактически отработанное время

ФЗП осн = (ЗП пов,сд + Д небл.ус.т + Д н.ч + Д в.ч + Д бр + Д вых + П р) * К р, руб.,(54)

ФЗП осн = (452020+0+93440+23360+15588+225360+0)*1,5= 1214652

где К р - районный коэффициент, для холодного климатического района - 1,5;

для умеренно-холодного климатического района - 1,3;

для умеренного - 1,1;

для остальных районов – 1,0.

Расчеты выполняем по всем видам воздействий, итоги суммируем:

ΣФЗПосн = ФЗПосн.ео + ФЗПосн.то-1 + ФЗПосн.то-2 + ФЗПосн.тр + ФЗПосн.всп. руб.(55)

ΣФЗПосн = 1214652+691809+916104+2418837+865587=6106989 руб.

 

Фонд дополнительной заработной платы за неотработанное время по всем видам воздействий

 

ФЗП доп = ФЗП осндоп/100, руб. (56)

ЕО = 112963

ТО-1 = 64338

ТО-2 = 85198

ТР = 224952

Всп - 80500

 

где П доп - процент дополнительной заработной платы за неотработанное время [3] , %

П доп – Д о * 100 / (Д р.факт – Д о) + 1,

где Д о-п. 2.1.1; = 28

Д р.факт - п. 10 исходных данных. = 365

П доп = 28*100/(365-28)+1= 9,3%

ΣФЗПдоп = ФЗПдоп.ео + ФЗПдоп.то-1 + ФЗПдоп.то-2 + ФЗПдоп.тр + ФЗПдоп. всп, руб. (57)

ΣФЗПдоп = 112963+64338+85198+224952+80500= 567951 руб.

 

Фонд заработной платы ремонтных рабочих по всем видам воздействий

 

ΣФЗП = ΣФЗП осн + ΣФЗП доп, руб. (58)

ΣФЗП = 6674940 руб.

Результаты расчетов заносим в табл.3.1.3.

 

Среднемесячная заработная плата ремонтных рабочих

ЗП ср.рем = ФЗП рем / (Ч общ.рем * 12), руб., (59)

где ФЗП рем-табл. 3.1.8; = 5728853 руб.

Ч общ.рем – п.2.1. = 44

ЗП ср.рем = 5728853/(44*12)= 10850 руб.

 




Поиск по сайту:

©2015-2020 studopedya.ru Все права принадлежат авторам размещенных материалов.