Если индивидуальные индексы характеризуют положение дел на отдельных предприятиях, то общие индексы применяются для обобщающей характеристики ситуации на ряде производственных субъектов (и далее: в отрасли, в народно-хозяйственной комплексе в целом).
Использование системы общих индексов чрезвычайно значимо и с теоретической, и с практической точек зрения. Во-первых, оно позволяет отражать динамику данного социально-экономического явления, во-вторых, производить анализ факторов, воздействующих на уровень производительности труда.
Так, общий средний для нескольких предприятий уровень производительности труда зависит от динамики:
1) Уровня производительности труда на каждом отдельно взятом предприятии.
2) Показателей, характеризующих структуру производства, т.е. изменений доли каждого предприятия в общем выпуске продукции или в совокупных затратах рабочего времени.
Изучение воздействий этих факторов осуществляется на основе использования системы общих индексов производительности труда.
Общий индекс производительности труда постоянного (фиксированного) состава:
Трудовой I=
Натуральный (по методу академика Струмилина)
I=
Построение этого индекса основано на условном предположении о постоянной структуре производства. Индекс даёт представление о средней производительности труда на нескольких предприятиях под влиянием одного фактора-изменения уровня производительности труда на каждом предприятии.
Общий индекс производительности труда переменного состава дает характеристику динамики среднего для нескольких предприятий уровня производительности труда под влиянием одновременно двух факторов: собственно производительности труда на предприятиях и структуры производства.
Натуральный I = :
Трудовой I = :
Индекс влияния структурных сдвигов на изменение производительности труда отражает динамику среднего уровня производительности труда под действием только одного фактора-изменения в отчётном периоде по сравнению с базисным доли отдельных предприятий в общем выпуске продукции ( или в общих затратах рабочего времени).
Iстр.сдв=
Однако ни трудовой, ни натуральный индексы производительности труда не могут быть применены в масштабах всей промышленности. Необходимы показатели, позволяющие соизмерение уровней производительности труда в процессе производства самой разнообразной продукции на разных стадиях её готовности. В качестве таких соизмерителей могут быть использованы стоимостные показатели.