Муниципальное казенное общеобразовательное учреждение
«Эртильская средняя общеобразовательная школа
С углубленным изучением отдельных предметов»
«СОГЛАСОВАНО»
Председатель ПК МОУ
«Эртильская СОШ с УИОП»
«___»_________201__ года
______________ Бартенева Е.М
Подпись
«УТВЕРЖДАЮ»
Директор МОУ
«Эртильская СОШ с УИОП»
«___»_________201__ года
______________ Бычуткина Н.Ю.
М.П. Подпись
Должностная инструкция старшего вожатого
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на основании трудового договора со старшим вожатым, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и иными нормативно-правовыми актами, регулирующими трудовые правоотношения.
Общие положения.
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность старшего вожатого.
1.2. Старший вожатый назначается и освобождается от должности директором школы. На период отпуска и временной нетрудоспособности воспитателя его обязанности могут быть возложены на другого педагогического работника. Временное исполнение обязанностей в этих случаях осуществляется на основании приказа директора школы, изданного с соблюдением требований законодательства о труде.
1.3. Старший вожатый должен иметь высшее или среднее специальное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальную подготовку без предъявлений требований к стажу работы.
1.4. Старший вожатый подчиняется директору школы и заместителям директора школы.
1.5. В своей деятельности старший вожатый руководствуется Конституцией Российской Федерации, Законом Российской Федерации «Об образовании», Типовым положением об общеобразовательном учреждении, указами Президента Российской Федерации, решениями Правительства Российской Федерации и органов управления образованием всех уровней по вопросам образования и воспитания обучающихся: административным, трудовым и хозяйственным законодательством; правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, а также уставом и локальными правовыми актами школы (в том числе правилами внутреннего трудового распорядка, приказами и распоряжениями директора, настоящей должностной инструкцией), трудовым договором (контрактом). Старший вожатый соблюдает Конвенцию о правах ребенка.
Функции.
Основными направлениями деятельности старшего вожатого являются:
2.1. Содействие развитию и деятельности детских общественных организаций, объединений.
2.2. Организация досуга учащихся.
Должностные обязанности.
Старший вожатый выполняет следующие должностные обязанности:
3.1. Способствует развитию и деятельности детских общественных организаций, объединений, помогает в программировании их деятельности на принципах добровольности, самодеятельности, гуманности и демократизма с учетом инициативы, интересов и потребностей обучающихся.
3.2. Содействует обновлению содержания и форм деятельности детских организаций, объединений, организует их коллективно-творческую деятельность в соответствии с их возрастными интересами и требованиями жизни.
3.3. Обеспечивает условия для широкого информирования обучающихся о действующих организациях, объединениях.
3.4. Организует наглядное оформление школы по тематике проводимой им работы.
3.5. Создает благоприятные условия, позволяющие обучающимся проявлять гражданскую и нравственную позицию, реализовать свои интересы и потребности, интересно и с пользой для их развития проводить свободное время.
3.6. Заботится о здоровье и безопасности доверенных ему обучающихся. Соблюдает нормы и правила охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.
3.7. Проводит работу по подбору и подготовке руководителей (организаторов) первичных коллективов детских организаций, объединений.
3.8. Организует каникулярный отдых.
3.9. Изучает и использует передовой опыт работы с детьми и подростками, повышает свою квалификацию.
3.10. Планирует свою работу, ведёт в установленном порядке документацию.
3.11. Работает в тесном контакте с органами самоуправления, педагогическим коллективом школы и общественными организациями.
3.12. Проходит периодические бесплатные медицинские обследования.
3.13. Соблюдает этические нормы поведения в школе, быту, общественных местах, соответствующие общественному положению сотрудника школы.
Права.
Старший вожатый имеет право в пределах своей компетенции:
4.1. Самостоятельно выбирать формы и методы работы с учащимися и планировать её исходя из общего плана работы школы и педагогической целесообразности.
4.2. Участвовать в управлении Школой в порядке, определённом Уставом школы. Участвовать в работе Педагогического совета школы.
4.3. Принимать участие в разработке программы развития школы.
4.4. Вносить предложения по вопросам совершенствования воспитательного процесса.
4.5. Устанавливать контакты с родителями учащихся и лицами, их заменяющими.
4.6. Присутствовать на школьных мероприятиях.
4.7. На защиту профессиональной чести и достоинства.
4.8. Знакомиться с жалобами и другими документами, содержащими оценку его работы, давать по ним объяснения.
4.9. Защищать свои интересы самостоятельно и/или через представителя, в том числе адвоката, в случае дисциплинарного или служебного расследования, связанного с нарушением педагогом норм профессиональной этики.
4.10. На конфиденциальность дисциплинарного (служебного) расследования, за исключением случаев, предусмотренных законом.
4.11. Повышать свою квалификацию.
4.12. Аттестоваться на добровольной основе на соответствующую квалификационную категорию и получить её в случае успешного прохождения аттестации.
4.13. Давать учащимся во время занятий и перемен обязательные распоряжения, относящиеся к организации занятий и соблюдению дисциплины, привлекать учащихся к дисциплинарной ответственности в случаях и порядке, установленных Правилами о поощрениях и взысканиях обучающихся Школы.
4.14. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
4.15. На иные права, предусмотренные трудовым законодательством.
Ответственность.
Старший вожатый несет ответственность:
5.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин устава и правил внутреннего трудового распорядка школы, законных распоряжений
директора школы и иных локальных нормативных актов, должностных обязанностей, установленных настоящей инструкцией, в том числе за неиспользование прав, предоставленных настоящей инструкцией, а также принятие решений, повлекших дезорганизацию образовательного процесса, старший вожатый несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном трудовым законодательством. За грубое нарушение трудовых обязанностей в качестве дисциплинарного наказания может быть применено увольнение.
5.2. За применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим и (или) психическим насилием над личностью обучающегося, старший вожатый может быть освобожден от занимаемой должности в соответствии с трудовым законодательством и Законом Российской Федерации «Об образовании». Увольнение заданный проступок не является мерой дисциплинарной ответственности.
5.3. За нарушение правил пожарной безопасности, охраны труда, санитарно-гигиенических правил организации работы старший вожатый привлекается к административной ответственности в порядке и в случаях, предусмотренных административным законодательством.
5.4. За виновное причинение школе или участникам образовательного процесса ущерба (в том числе морального) в связи с исполнением (неисполнением) своих должностных обязанностей, а также неиспользование прав, предоставленных настоящей инструкцией, старший вожатый несет материальную ответственность в порядке и в пределах, установленных трудовым и (или) гражданским законодательством.