Государственная служба, управление и этика

В основе лежит закон РФ “О системе государственной службы” от 2003 года

Виды гос службы: - гражданская, - военная, - правоохранительная

Также существует федеральный закон «О государственной гражданской службе РФ» от 27 июля2004 года, но в силу вступил с февраля 2005 года

Гос.служба – вид гос службы по обеспечению исполнению полномочий федеральных и региональных государственных органов

Требования: - поступление на гражданскую службу

- знание государственного языка

- конкурсная основаприема на службу

- заключение служебного контракта

Должности федеральной государственной гражданской службы учреждаются федеральным законом или указом Президента Российской Федерации,

Возрастные пределы: с 18 лет и до 60 лет, но 60 лет это не окончательный срок когда можно находится на гос службе, можно также заключить контракт еще на 5 лет и продолжать работать.

Принципы гражданской службы ст 4:

- профессионализм и компетентность гражданской службы;

- стабильность гражданской службы;

- приоритет прав и свобод человека и гражданина;

- равный доступ граждан, владеющих государственным языком Российской Федерации, к гражданской службе и равные условия ее прохождения независимо от пола, расы, национальности, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, а также от других обстоятельств, не связанных с профессиональными и деловыми качествами гражданского служащего;

- доступность информации о гражданской службе;

- защищенность гражданских служащих от неправомерного вмешательства в их профессиональную служебную деятельность.

Статья 9. Классификация должностей гражданской службы

1) руководители - должности руководителей и заместителей руководителей государственных органов и их структурных подразделений 2) помощники (советники)

3) специалисты 4) обеспечивающие специалисты

Должности гражданской службы подразделяются на следующие группы:

1) высшие должности гражданской службы;2) главные;3) ведущие;4) старшие;5) младшие.

Основные права гражданского служащего: - должностной рост на конкурентной основе; - защита своих прав и обязанностей в суде; - государственное и пенсионное обеспечение ;

- отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности служебного времени, - получение в установленном порядке информации и материалов, необходимых для исполнения должностных обязанностей, доступ в установленном порядке к сведениям, составляющим государственную тайну, если исполнение должностных обязанностей связано с использованием таких сведений; - государственную защиту своих жизни и здоровья, - государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом.- и т.д

Обязанности: - не разглашать сведения; - декларацию о доходах подавать на себя и членов своей семьи; - сообщать представителю нанимателя о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, принимать меры по предотвращению такого конфликта.; - вправе выполнять иную деятельность, но не всю и вне рабочего времени. В случае исполнения гражданским служащим неправомерного поручения гражданский служащий и давший это поручение руководитель несут дисциплинарную, гражданско-правовую, административную или уголовную ответственность в соответствии с федеральными законами.

Запреты: - запрещено заниматься предпринимательской деятельностью статья 17; - несовместимы выборная должность и государственные исполнительные органы власти

- запрещается публичное выступление против власти ст 17 п 10

Требования к служебному поведению ст 18 – не допускать предпочтений к како-либо партии или религии; - проявлять корректность к гражданам; - проявлять уважение к традициям и нравственным обычаям; - на высоком профессиональном уровне предоставлять свои обязанности

Все гос служащие должны пройти: - Атестацию гос служащего и Квалификационный экзамен

Поиск по сайту: