Археология
Архитектура
Астрономия
Аудит
Биология
Ботаника
Бухгалтерский учёт
Войное дело
Генетика
География
Геология
Дизайн
Искусство
История
Кино
Кулинария
Культура
Литература
Математика
Медицина
Металлургия
Мифология
Музыка
Психология
Религия
Спорт
Строительство
Техника
Транспорт
Туризм
Усадьба
Физика
Фотография
Химия
Экология
Электричество
Электроника
Энергетика

Количество участников в группе ограничено (15 человек)

Июня 2014 г.(10.00 – 16.00)

Автор и ведущая – Людмила Проскурина. Генеральный директор Коуч-Центра Людмилы Проскуриной, бизнес – тренер, сертифицированный коуч (Международный Эриксоновский университет Коучинга, Канада), сертифицированный мастер – практик НЛП – технологий. Кандидат психологических наук Член Профессиональной Психотерапевтической Лиги. Член Московского Клуба бизнес – тренеров М. Молоканова. Аудитория тренинга: Если ВЫ: · Хотите стать коучем; · Выбрали коучинг как вторую профессию; · Вам интересен коучинг, но Вы не знаете с чего начать; · Вы руководитель, менеджер или хотите им стать; · Вы тренер, консультант, психолог, · Или Вы просто хотите повысить свою эффективность. Этот Тренинг для Вас Автор направления: Доктор Психологии Мэрилин Аткинсон - коуч, тренер и выдающийся специалист, сертифицированный тренер, ученица уникального Мастера - Милтона Эриксона. Мэрилин является автором многих работ, с 1985 года ведет активнейшую преподавательскую и консультативную деятельность в ведущих корпорациях мира, является основателем и президентом Международного Эриксоновского Университета (Канада), имеющего представительство в 28 городах в 10 странах.

Цели тренинга: обучить и дать практические базовые навыки Коучинга, улучшающие эффективность работы и жизни.

Раздел 1.

Что такое Коучинг?

· Откуда пришел Коучинг или немного истории...?

· Цели и основные принципы Коучинга

· Природа создания доверительных отношений.

· Четыре инструмента для построения эффективной коммуникации

· Коучинг – зона, свободная от советов

Раздел 2.

Ключевые техники Коучинга:

· Техника «Четыре вопроса планирования»

· Техника «Сильные коучинговые вопросы»

· Техника «Пирамида логических уровней»

· Техника «Три вида слушанья»

· Техника «Колесо жизненного баланса»

· Техника «Формат конечного результата»

· Техника «Шкалирование»

· Техника «Тоны голоса»

· Техника «Дисней»

Раздел 3.

Первый навык коучинга: эффективные вопросы

· Сила открытых вопросов

· Как сделать открытые вопросы еще более открытыми

· Технология задавания эффективных вопросов

· Вопросы, направленные на построение результата – эффективные инструменты для изменений.

· Вопросы по развитию видения – инструменты для создания энергии и приверженности

· Иерархия и структура вопросов, которые наиболее удобно соответствуют восприятию мозга.

· Переход от общего плана, helicopter view к деталям задачи или проекта.

Раздел 4.

Второй навык коучинга: эффективная коммуникация

· Сила контракта

· От абстрактного желания к конкретному результату

· Три типа ответной реакции в коммуникации: гость, жалобщик, чемпион

· «Коучинговая стрела» - как наиболее эффективный способ коуч - коммуникации

Раздел 5.

Третий навык коучинга : ведение коучинговой сессии:

Установление раппорта

Исследование шагов по планированию результата

Разработка эффективных действий

SMART

Раздел 6.

Практическая работа: проведение пилотных 15 – минутных коуч - сессий

Методы проведения тренинга:

· Презентация теоретического материала, его обсуждение.

· Групповое решение практических задач.

· Решение типовых ситуаций в игровой форме.

· Разбор ситуаций из личного опыта участников

· Ролевые и деловые игры.

Время проведения: 2 дня с 10.00 до 16.00.

Стоимость участия, включая раздаточный материал и кофе паузы - 5000 руб.

Количество участников в группе ограничено (15 человек).

Тренинг состоится по адресу: г. Киров, ул. Московская,31, Коворкинг – центр Вход

(Конференц-зал, 4 этаж)

Поиск по сайту: