Расчет потребности в оборудовании

Оглавление

1. Структура курсовой работы

2. Содержание разделов курсовой работы

2. 1. Краткая характеристика предприятия

2. 2. Уставный капитал

2. 3. Процесс производства

2. 4. Кадры. Организация заработной платы

2. 5. Капитал предприятия

2.5.1. Основные производственные фонды

2.5.2..Оборотный капитал

2.6. Калькуляция себестоимости и расчет цены

2.7. Финансовый план

3. Экзаменационные вопросы по курсу

4. Учебники

1. Структура курсовой работы

Выполнение курсовой работы по дисциплине «Экономика предприятия» способствует более глубокому освоению и закреплению теоретического материала, развитию у студентов навыков самостоятельного выполнения экономических расчетов.

Курсовая работа предусматривает «создание» студентом собственного небольшого предприятия. Целесообразно выполнить расчеты в соответствие с темой дипломного проекта.

Курсовая работа состоит из следующих разделов:

1) Краткая характеристика предприятия

2) Уставный капитал

3) Процесс производства

4) Кадры. Организация заработной платы

5) Капитал предприятия

5.1) Основные производственные фонды

5.2) Оборотный капитал

6) Калькуляция себестоимости и расчет цены

7) Финансовый план

2. Содержание разделов курсовой работы

2. 1. Краткая характеристика предприятия

В этом разделе необходимо указать цели и предмет деятельности предприятия, фирменное название, юридический адрес (условно). Выбрать и обосновать организационно-правовую форму. В контрольной работе можно предусмотреть и регистрацию предпринимателя без образования юридического лица (ПБЮЛ).

2.2. Уставный капитал

Уставный капитал относится к собственным средствам и является основным источником финансирования деятельности фирмы.

Уставный капитал (таблица 1) представляет собой сумму средств, предоставленных собственниками для обеспечения уставной деятельности предприятия.

Таблица 1

Уставный капитал предприятия

2.3. Процесс производства

Для определения потребности в оборудовании, производственных площадях, трудовых ресурсах создаваемого предприятия необходимо запроектировать производственный (таблица 3) процесс. Таблица 3 может разрабатываться в курсовой работе один раз, если все виды продукции выполняются по одной технологии. Если есть отличия в наборе технологических операций и их продолжительности для разных изделий, то необходимо разработать техпроцесс для каждого изделия (достаточно двух видов продукции).

Таблица 3

Производственный процесс

Производственный процесс важно запроектировать таким образом, чтобы избежать простоев оборудования и работников. Использование оборудования в 2 смены существенно улучшает показатели работы предприятия. По данным таблицы 3 определяются основные показатели: объем производства, количество единиц оборудования и численность работников. Эти показатели взаимосвязаны. В реальной жизни первоначально определяются емкость рынка, спрос на продукцию, квота предприятия, на основании которых устанавливается объем производства. В курсовой работе объем выпускаемой продукции устанавливается студентом произвольно.

Расчет потребности в оборудовании выполняется в следующей последовательности:

- рассчитать действительный годовой фонд машинного времени F_g по формуле 1

F_g = F * ( 1 – a) * 8 *а , (1)

где F – количество рабочих дней (дней работы оборудования) в году;

a - коэффициент, учитывающий плановые простои оборудования (принять a от 0,2 до 0,3);

а – число смен работы. Целесообразно принять 2.

- на основе заданного объема производства определить потребность Ni во всех видах оборудования. Расчет выполняется по каждому виду оборудования отдельно по формуле 3:

Ni = V*tшт / F_g (2)

где V- объем производства, шт.

ti шт – время, необходимое для выполнения технологических операций по изготовлению изделия на i–ом оборудовании, маш.час./шт.

Полученное значение округляется до ближайшего большего целого числа, но следует избегать неполной загрузки оборудования. Расчеты целесообразно представить в форме таблицы (таблица 4). Колонки 1 и 2 таблицы 4 заполняется по данным колонок 2 и 6 таблицы 3.

Таблица 4

Расчет потребности в оборудовании

2.4. Кадры. Организация заработной платы

В этом разделе определяется численность производственного персонала, составляется штатное расписание предприятия, рассчитывается фонд заработной платы.

Численность персонала может быть определена разными методами. Если производство механизировано и заполнена таблица 4, потребность в работниках устанавливается по рабочим местам. Если применяется ручной труд, то численность основных рабочих Чi следует рассчитывать по формуле 3 отдельно по каждой профессии

V * Тi шт

Чi = --------- (3)

Фд * В пл

где V – объем продукции, изготовленной за год, шт.

Ti шт- затраты труда рабочего на выполнение технологической операции, чел.час./ шт. Определяются по таблице 3, колонка 5.

Фд – действительный фонд рабочего времени 1 рабочего в год, час.

В пл. – планируемый уровень выполнения норм выработки, доли. Принимается студентом самостоятельно, может быть 1.

Расчеты выполняются в табличной форме (таблица 5). Расчетное значение показателя округляется до целого числа. Колонки 1, 2, 3 таблицы 5 заполняются на основании таблицы 3 колонки 4, 5, 7.

В таблице 5 (колонки 8 и 9) также указываются студентом самостоятельно сдельные расценки за выполнение технологических операций, так как для основных производственных рабочих более эффективной считается сдельная заработная плата.

Таблица 5

Поиск по сайту: