Кошторис витрат на придбання основних фондів, необхідних для виробництва.
Необхідне обладнання:
Найменуванняобладнання
Кількість, прим.
Всього, грн
>Приміщення
250 000
>Електроплита
6 500
>Електром’ясорубка
>Кухонний комбайн
>Посуд
10 000
>Холодильнеобладнання
7 500
>Мікроволновапіч
Дизайнприміщення
-
8 000
>Меблі
-
10 000
>Освітлювальніпристрої
-
2 000
>Касовийапарат
Телефон
>Музичнеобладнання
>Іншівитрати
-
>Всього
534 200
Наступним кроком стане розробка меню для кафе. Меню має бути всіляким і різностороннім, щоб у відвідувачів був максимально широкий вибір, і кожен потенційний постійний клієнт міг задовольнити свої пристрасті гастрономів саме у Вашому закладі. Ми приводимо меню, ідеально відповідне для кафе демократичного типа:
Салати – 5 видів (олів'є, гречаний, овочевий, фруктовий, зі свіжої капусти)
Гарніри до м'яса – 5 видів (картопля варена, картопля смажена, картофель-фрі, рис, спагетті)
Десерти – 10 видів.
Напої ( безалкогольні) – 20 видів.
Меню
Найменування
Вихід (гр./мл.)
Ціна
Перщі блюда
Суп
Борщ зі сметаною
Другі блюда
Олів’є
Зі свіжої капусти
40/20
Гречаний
Салат фруктовий
Салат овочевий
Гарячі блюда:
Відбивні
Котлети
200/40
Шніцель
200/40
Битки
Смажене м’ясо
Стегенця
1 шт.
Напої
Сік в асортименті
1 л.
Чай
Кава (заварна)
Гарніри до м’яса
Картопля варена
Картопля смажена
Картофель-фрі
Рис
Спагетті
Шмат хліба
0,3
Кондитерські вироби
Торт “Київський”.
Торт “Мрія коледжу”
Організаційний план
Як організаційний - правового статусу вибирається форма власності - індивідуальне приватне підприємство. Кількість персоналу складатиме 7 чоловік:
1. директор-адміністратор;
2. бухгалтер;
3. водій-вантажник-2;
4. кухар-3;
5. касир;
6. офіціант-5;
7. бармен;
8. охоронець.
9. прибиральниця.
Устаткування і характер роботи обуславліваєт наступні кваліфікаційні вимоги до працівників. Співробітників прийматимуть на конкурсній основі, з врахуванням особистих якостей і досвіду роботи.
Для забезпечення виробничого процесу передбачено наступний штатний розклад. Підбір персоналу планується здійснювати перед пуском виробництва з врахуванням наступних вимог:
1. наявність професійної підготовки і кваліфікації по даній спеціальності; 2. наявність досвіду роботи на аналогічних підприємствах громадського харчування;
3. комунікабельність, уміння працювати з клієнтами;
4. знання нормативних документів, що регламентують роботу у сфері торгівлі і громадського харчування.
Посада
Освіта
Якості
Досвід роботи
Офіціант
Середнє спеціальне або курси
чесність, порядність, сумлінність, хороше, знання комп'ютера, касового апарату/
От 6 міс.
Бухгалтер
Вище або спеціальне
чесність, порядність, сумлінність, знання комп'ютера, 1:С бухгалтерії, касового апарату.
От 3 р.
Кухар
Середнє спеціальне
чесність, порядність, сумлінність, уміння смачне і швидко готувати. .
Обов'язковий, не менше 5 років
Водій
Неважливо
чесність, порядність, сумлінність
Обов'язковий, не менше 5 років
Оплата праці, що рекомендує - відрядно-преміальна.
Заробітна плату місяць обслуговуючого персоналу й керівника
Посада
Оклад в місяць
Оклад в рік
Директор
Менеджер
Кухар
Кухонний робітник
Офіціант
Прибиральниця
Всього
.
Фінансовий план
На основі попередніх розділів складений план інвестиційних витрат, який включає перелік основних стадій реалізації проекту і потреб у фінансових ресурсах. (Додаток 5). План інвестиційних витрат є частиною плану вступів і платежів, головне завдання якого - спланувати вступи і витрачання грошових коштів так, щоб підтримати поточну платоспроможність. Можна розглянути план вступів і платежів, представлений в Таблиці 2.1.3
на прикладі кафе швидкого обслуговування «Підкріпися», який передбачає, що проект почне приносити дохід, починаючи з 3 місяця експлуатації.
Аналіз постатейної долі витрат дозволяє зробити виводи про те, що самою витратною частиною є стаття сировина і матеріали, що складає 48%. Доля даної статті може мінятися залежно від сезонності: у теплу погоду збільшується вжиток холодних закусок і прохолодних напоях. А взимку перевагу віддають першим блюдам, м'ясній і рибній продукції. Тому передбачити можливість збільшення доходу дуже складно.
Витрати: Приміщення – 50000 тис грн. Обладнення – від 10 000 до 40 000 тис.грн Зарплата працівників – від 150 000 тис в рік. Реклама, маркетинг – 40 000 тис рік.
Прибуток: Планується середній чек: 50 грн – вдень, 70 грн – у вечері при 50% завантаженні кафе. Як показує практика і аналіз роботи закладів подібного типа, що діють, окупність кафе складає від 9 до 18 місяців. Слід визнати даний бізнес сповна рентабельним в сучасних фінансових умовах.
Прибуток і витрати по звичайних видах діяльності
За місяц
За рік
Виручка від продажу товарів, продукції
97 229
1 166 753
Постійні витрати, з них:
76 990
923 880
сировину і матеріали
37 395
448 751
комунальні витрати
3 810
45 727
посуд одноразовий
1 795
21 540
зарабітня плата
19 745
236 940
податкові відрахування
11 438
137 264
паливно-мастильні матеріали
1 308
15 706
вивіз сміття
14 958
телефон
2 991
Всього: прибуток
20 239
242 873
.
Виснавок
В даний час ресторанний бізнес розвивається досить високими темпами, і кафе завжди користуватимуться популярністю в народі, оскільки це не лише підприємство громадського харчування, але і місце для відпочинку з сім'єю, друзями . Головною метою проектованого підприємства є проникнення на ринок і подальше розширення ринкової долі. Головною стратегією підприємства повинна стати комплексна стратегія за поданням продукції вищої якості і за нижчими цінами, а також розширення асортименту послуг. Виходячи з цього, стратегією маркетингу обирається стратегія розширення попиту за рахунок стимулювання об'єму продажів, цінової політики і нецінових чинників конкурентної боротьби, створення позитивного іміджу кафе.
Основними перевагами проектованого кафе є: можливість зниження собівартості і цін, підвищення продуктивності за рахунок використання нового устаткування, розширення асортименту послуг.
Розробивши даний бізнес-план, я хочу показати, що відкриття кафе і заняття