Анализ производительности труда. Для оценки уровня производительности труда применяется система обобщающих частных и

Цель: раскрыть сущность метода анализа трудовых ресурсов

1. Анализ фонда заработной платы

2. Анализ эффективности стимулирования трудовых ресурсов

Анализ использования фонда заработной платы начинают с расчета абсолютного и относительного отклонения фактической его величины от плановой. Абсолютное отклонение (ΔФЗП_а) определяется сравнением фактически использованных средств на оплату труда (ФЗП_ф) с плановым фондом заработной платы (ФЗП_пл) в целом по предприятию, производственным подразделением и категориям работников:

∆ФЗП_а = ФЗП_ф - ФЗП_пл

Однако абсолютное отклонение рассчитывается без учета степени выполнения плана по производству продукции. Учесть этот фактор поможет расчет относительного отклонения фонда заработной платы (∆ФЗП_от):

∆ФЗП_от = ФЗП_Ф – (ФЗП_пер.пл ∙ К_пп + ФЗП_{пост.пл})

где ФЗП_ф – фактический фонд заработной платы,

ФЗП_пер.пл – переменная часть фонда заработной платы,

К_пп – коэффициент выполнения плана по производству продукции

ФЗП_{пост.пл} – постоянная часть фонда заработной платы.

Постоянная часть оплаты труда (ФЗП_пост) не изменяется при увеличении или спаде объема производства – это зарплата рабочих по тарифным ставкам, зарплата служащим по окладам, все виды доплат, оплата труда работников непромышленных производств и соответствующая им сумма отпускных.

На переменную часть фонда заработной платы влияют следующие факторы:

1. Объем производства продукции

2. Структура производства

3. Прямая оплата труда за единицу продукции (УЗП_i)

4. Удельная трудоемкость продукции (УТЕ_i)

5. Уровень оплаты труда за 1 чел-ч (ОТ_i)

ФЗП_пер = ∑VВП_i · УД_i · УЗП_i · УТЕ_i · ОТ_i

Факторная модель постоянной части фонда оплаты труда:

ФЗП_п = Ч · Д · t · ЧЗП

где Ч - среднесписочная численность

Д - количество отработанных дней одним рабочим в среднем за год

t – cсредняя продолжительность смены

ЧЗП – среднечасовая зарплата одного работника.

В процессе анализа также необходимо установить эффективность использования фонда заработной платы. Изменение среднего заработка работающих за период характеризуется его индексом (J_ЗП):

Средняя зарплата за отчетный период

J_ЗП = ---------------------------------------------------------

Средняя зарплата за базисный период

Изменение среднегодовой выручки определяется аналогично на основе индекса производительности труда (J_ПТ):

Средняя выработка отчетного периода

J_ПТ = ----------------------------------------------------

Средняя выработка базисного периода

Темп роста производительности труда должен опережать темп роста средней заработной платы. Для этого рассчитывается коэффициент опережения К_ОП:

Затем производят подсчёт суммы экономии (перерасхода) (Э) фонда заработной платы в связи с изменением соотношений между темпами роста производительности труда и его оплаты:

Стимулирование трудовых ресурсов включает систему оплаты тру­да, поощрения, различные виды социальных льгот и выплат. Традиционная тарифная система оплаты труда и ключевые элементы ее организации в виде гарантированных ставок и должностных окладов пришли в противоречие с рыночными условиями хозяйствования и не только не выполняют стимулирующей роли в повышении результативности труда и производства, но и сдерживают эти процессы. Различного рода премии, доплаты и надбавки преврати­лись в механическую прибавку к тарифным ставкам и окладам, слабо увязываются с конечными результатами деятельности предприятия.

Опережающие темпы роста производительности труда по срав­нению с темпами повышения заработной платы должны обеспечивать реализацию ее стимулирующей роли. Мера, качество, напряжённость и интенсивность труда должны соответствовать его оплате.

Основная цель системы стимулирования труда – реализация интересов предприятия, к которым относятся повышение производительности труда, снижение себестоимости продукции, интенсификация сбыта. Но для достижения этого требуется согласование интересов предприятия и интересов работников (признание результатов их труда, причем не только в материальном выражении, возможность самореализации).

Использованная литература: 4, 7,9

Цель: раскрыть сущность методов анализа бухгалтерского баланса

1. Экономическая интерпретация бухгалтерского баланса.

2. Определение ликвидности баланса. Группировка активов по степени их ликвидности. Группировка обязательств по срочности оплаты.

Целью анализа бухгалтерского баланса является выявление и раскрытие информации о финансовом положении организации и перспективах ее развития, необходимой для принятия управленческих решений.

Задачи анализа бухгалтерского баланса:

- изучение состава и структуры активов бухгалтерского баланса, характеризующих имущественное положение предприятия;

- изучение состава и структуры капитала и обязательств предприятия, являющихся источниками формирования ее активов;

- анализ ликвидности отдельных групп активов бухгалтерского баланса;

- анализ платежеспособности и кредитоспособности предприятия;

- анализ финансовой устойчивости предприятия;

- анализ деловой и рыночной активности предприятия.

Экономическая интерпретация баланса требует знаний по взаимосвязи его разделов и групп, содержание каждой статьи, способа ее оценки, роли в деятельности предприятия, связи с другими статьями.

Экономическая интерпретация включает в себя:

- оценку изменений итога баланса за анализируемый период;

- изучение основных взаимосвязей разделов, групп и отдельных статей баланса;

- анализ характера изменений отдельных разделов и статей баланса.

Чтение баланса начинают с установления изменения общего итога баланса. Валюта баланса является основным показателем, характеризующим масштаб и степень надежности деятельности предприятия. Для анализа баланса используют горизонтальный и вертикальный методы.

Бухгалтерский баланс характеризуется следующими взаимосвязями:

1. Сумма итогов первых 2 разделов баланса равна сумме всех остальных разделов:

I+II=III + IV+V (Актив = Пассив)

2. Общая сумма краткосрочных активов должна превышать величину краткосрочных обязательств: I>III

При нормальном функционировании предприятия часть краткосрочных активов приобретается за счет собственных активов.

3. Итог второго раздела активов баланса, как правило, меньше итога пятого раздела II<V

Часть капитала идет на формирование долгосрочных активов, а остальная часть на покрытие краткосрочных активов.

4. Активы предприятия имеют два принципиально различных источника – собственные и заемные средства, что выражается в следующей зависимости:

Активы = Капитал + Обязательства

При экономической интерпретации бухгалтерского баланса необходимо выявить те статьи, которые требуют особого внимания. Эти статьи и их некоторые соотношения свидетельствуют о крайне неудовлетворительной работе или об отдельных определенных недостатках. При анализе следует учитывать, что такие статьи оказывают влияние на развитие предприятия в будущем.

Оценка имущественного состояния предприятия имеет первостепенное значение для определения финансового состояния предприятия. Анализ имущества предприятий включает изучение стоимости, структуры имущества, их изменения и выявление источников формирования. Анализ структуры имущества предприятия осуществляется на основе информации, содержащейся в балансе за анализируемый период.

В процессе функционирования предприятия и величины активов и их структуры об имевших место, качественных изменениях в структуре средств их источников, можно получить с помощью оценки имущественного состояния предприятия.

Методика оценки имущественного состояния предприятия включает в себя:

- горизонтальный анализ активных статей баланса, основанный на изучении динамики показателей и определении их абсолютных и относительных изменений;

- вертикальный анализ, изучающий структуру имущества и причины ее изменения. В ходе вертикального анализа устанавливается удельный вес отдельных статей по отношению к валюте баланса и по отношению к стоимости внеоборотных и оборотных активов.

Ликвидность баланса – это степень покрытия обязательств предприятия такими активами, срок превращения которых в денежные средства соответствует сроку погашения обязательств. От степени ликвидности баланса зависит платежеспособность. В то же время ликвидность характеризует не только текущее состояние расчетов, но и перспективу.

В зависимости от степени ликвидности активы предприятия подразделяются на следующие группы:

1. Наиболее ликвидные активы А1 – денежные средства предприятия и краткосрочные финансовые вложения.

Денежные средства имеют абсолютную ликвидность. Ценные бумаги и подобные краткосрочные финансовые вложения могут быть реализованы на фондовой бирже поэтому также относятся к ликвидным средствам.

2. Быстро реализуемые активы А2 – дебиторская задолженность сроком погашения в течение 12 месяцев и прочие оборотные активы. Ликвидность средств, вложенных в дебиторскую задолженность зависит от скорости платежного документооборота в банках, своевременности оформления банковских документов, сроком предоставления коммерческого кредита отдельным покупателям, их платежеспособности, форм расчетов.

3. Медленно реализуемые активы А3 – запасы сырья, материалов и других аналогичных ценностей, затраты в незавершенном производстве, готовая продукция и товары для перепродажи, товары отгруженные, расходы будущих периодов, прочие запасы и затраты. К данной группе активов относят налог на добавленную стоимость и дебиторскую задолженность сроком погашения более 12 месяцев.

Ликвидность этой группы текущих активов зависит от своевременности отгрузки продукции, от спроса на продукцию, ее конкурентоспособности.

4. Труднореализуемые активы А4 – нематериальные активы, основные средства, незавершенное строительство, долгосрочные финансовые вложения и прочие внеоборотные активы. Основные средства и другие внеоборотные активы, приобретаемые для организации производства отличаются длительным периодом использования. Поэтому в большей части они не могут быть источниками погашения текущей задолженности предприятия и подлежат реализации в случае ликвидации предприятия при конкурсном производстве.

Для определения текущей платежеспособности труднореализуемые активы не используются.

В пассиве баланса выделяют: задолженность, по которой сроки оплаты уже наступили и платежные обязательства, которые следует погасить в ближайшее время и долгосрочную задолженность. Пассивы баланса включают следующие группы:

1. Наиболее срочные обязательства П1 – погашение которых, возможно в сроки до 3 месяцев.

2. Краткосрочные пассивы П2 – погашение которых предполагается в сроки от 3 до года. В их состав входят краткосрочные кредиты и заемные средства.

3. Долгосрочные обязательства П3– погашение которых планируется на срок более одного года. Это долгосрочные кредиты и заемные средства.

4. Постоянные или устойчивые пассивы П4 – уставный, добавочный, резервный капиталы, фонд социальной сферы, целевое финансирование и поступления, нераспределенная прибыль отчетного года и прошлых лет.

В целях сохранения баланса сумма постоянных пассивов увеличивается на статьи Доходы будущих периодов, резервы предстоящих расходов и расчеты по дивидендам.

Ликвидность баланса устанавливается путем сопоставления приведенных групп по активу и пассиву. Баланс считается абсолютно ликвидным, если соблюдаются следующие соотношения:

А1 >= П1 – наиболее ликвидные средства перекрывают или равны наиболее срочные обязательства.

А2 >= П2 – быстрореализуемые активы перекрывают или равны краткосрочным пассивам.

А3 >= П3 – медленно реализуемые активы перекрывают или равны долгосрочным пассивам.

А4 <= П4 – постоянные пассивы перекрывают или равны труднореализуемым активам.

Сопоставление наиболее ликвидных активов с наиболее срочными обязательствами отражает соотношение текущих платежей и поступлений. Это соотношение позволяет выяснить текущую ликвидность, т.е. возможность погашения обязательств сроком до 3 месяцев.

Текущую платежеспособность по данным баланса можно рассчитать один раз в месяц или квартал. Для расчетов с кредиторами требуется оперативная информация, основанная на ежедневном контроле за поступлением средств от продажи продукции, от погашения дебиторской задолженности и прочими поступлениями денежных средств.

Рассмотренный выше общий показатель ликвидности баланса выражает способность предприятия осуществлять расчеты по всем видам обязательств - как по ближайшим, так и по отдаленным. Этот показатель не дает представления о возможностях предприятия в плане погашения именно краткосрочных обязательств. Поэтому для оценки платежеспособности предприятия используются три относительных показателя ликвидности, различающиеся набором ликвидных средств, рассматриваемых в качестве покрытия краткосрочных обязательств. Приводимые ниже рекомендуемые значения показателей ликвидности соответствуют хозяйственной практике зарубежных фирм.

Для оценки ликвидности рассчитываются следующие относительные показатели ликвидности (коэффициент текущей ликвидности, коэффициент промежуточного покрытия и коэффициент абсолютной ликвидности).

Для того чтобы анализ ликвидности баланса был более обоснованным, можно рекомендовать детальный анализ отдельных статей актива и пассива (запасов, основных средств, дебиторской и кредиторской задолженности и т.д.). На основе рассчитанных коэффициентов можно сделать вывод, что предприятие обладает платежеспособностью, т.е. способно наличными денежными ресурсами погашать свои платежные обязательства. Но нестабильность ситуации повышает риск несвоевременности.

Использованная литература: 3,7,13

Цель: раскрыть сущность методов анализа платежеспособности и ликвидности предприятия

1. Платежеспособность один из критериев финансовой устойчивости.

2. Методика анализа коэффициентов платежеспособности.

3. Баланс платежной готовности.

Платежеспособность предприятия характеризуется его возможностью и способностью своевременно и полностью выполнять свои финансовые обязательства перед внутренними и внешними партнерами, а также перед государством. Платежеспособность непосредственно влияет на формы и условия осуществления коммерческих сделок и займов. Ликвидность определяется способностью предприятия быстро и с минимальным уровнем финансовых потерь преобразовать свои активы в денежные средства. Она характеризуется также наличием у него ликвидных средств в форме остатка денег в кассе, денежных средств на счетах и легкореализуемых элементов оборотных активов. Понятия платежеспособности и ликвидности не тождественны, но на практике тесно взаимосвязаны. Ликвидность баланса отражает его способность своевременно рассчитываться по долговым обязательствам. Неспособность предприятия погасить свои долговые обязательства перед поставщиками, кредиторами, акционерами и государством приводит к его финансовой несостоятельности.

Улучшение платежеспособности предприятия неразрывно связано с политикой управления оборотными активами и текущими пассивами. Такая политика предполагает оптимизацию оборотных средств и минимизацию краткосрочных обязательств. Для оценки платежеспособности и ликвидности можно использовать следующие основные методы: анализ ликвидности баланса, расчет и оценка финансовых коэффициентов ликвидности, анализ денежных потоков. Расчет и оценка коэффициентов ликвидности позволяет установить степень обеспеченности краткосрочных обязательств наиболее ликвидными средствами.

Основная цель анализа денежных потоков – оценить способность предприятия генерировать (формировать) денежные средства в объеме и сроки, необходимые для осуществления предполагаемых расходов и платежей.

Более частный случай платежеспособности: если собственные оборотные средства покрывают наиболее срочные обязательства (кредиторскую задолженность).

СОС>=СО

где СОС – собственные оборотные средства (ОА-КО),

СО – наиболее срочные обязательства.

На практике платежеспособность выражается через ликвидность его баланса. Основная часть оценки ликвидности баланса – установить величину покрытия обязательств предприятия его активами, срок трансформации которых в денежные средства соответствует сроку погашения обязательств.

В процессе анализа изучается текущая и перспективная платежеспособность. Текущая платежеспособность может быть определена по данным бухгалтерского баланса. В процессе анализа текущей платежеспособности сопоставляется наличие суммы платежных средств (денежные средства, краткосрочные ценные бумаги) с суммой срочных обязательств (текущие пассивы). Предприятие считается платежеспособным, если соблюдается условие:

ОА>=КО

где ОА – оборотные активы, КО – краткосрочные обязательства.

Если сумма платежных средств не достаточна для погашения срочных обязательств, т.е. сумма платежных средств меньше суммы срочных обязательств, предприятие является неплатежеспособным. О неплатежеспособности может свидетельствовать отсутствие денег на счетах, наличие просроченной задолженности банку, финансовым органам и т.д.

Для определения перспективной платежеспособности предприятия существуют различные методики. Наиболее распространенная методика, основанная на расчете и использовании системы коэффициентов ликвидности. Ликвидность – это способность предприятия оперативно превратить свои активы в денежные средства, необходимые для нормальной финансово-хозяйственной деятельности.

Основные финансовые коэффициенты, используемые для оценки платежеспособности и ликвидности, представлены в таблице 6.1. Главное достоинство показателей – их простота и наглядность. Однако оно может обернуться существенным недостатком – неточностью выводов. Поэтому следует осторожно подходить к оценке платежеспособности данным методом.

Для целей анализа активы по балансу подразделяются по степени ликвидности на краткосрочные активы, долгосрочные активы и постоянные активы. Все пассивы баланса подразделяются по срокам платежей. Для анализа составляют таблицу с нужными статьями баланса и рассчитывают коэффициенты ликвидности, которые сравнивают с нормативными значениями.

Для анализа перспективной платежеспособности сопоставляют объемы платежных средств и предстоящих обязательств. В этих целях составляют краткосрочный баланс платежной готовности предприятия. Предприятие считается платежеспособным, если его обязательства на предстоящий период перекрываются платежными средствами.

Оперативный баланс платежной готовности составляется на основе бухгалтерского учета. Платежный баланс состоит из двух частей: в левой части отражаются средства платежной готовности, в правой – платежи первой срочности.

Предприятие является платежеспособным, если платежные средства превышают платежные обязательства. При выявлении неплатежеспособности необходимо выявить причины.

Одной из причин ухудшения платежеспособности может быть нерациональное управление оборотными активами: отвлечение средств в просроченную дебиторскую задолженность, вложение в излишние и ненужные запасы, несвоевременная уплата налогов, повлекшие штрафные санкции.

Использованная литература: 3,7,13

Поиск по сайту: