Потенціал нематеріальних активів (НП)

НП=å (НехЕн), (3.3)

^і=1

де Не – експертна оцінка вартості нематеріальних активів та вартість землі, яка вираховується згідно з методикою, прийнятою на державному рівні.

4.При розрахунку потенціалу технологічного персоналу спочатку проводиться оцінка живої праці (тобто одного середньоспискового працівника) встановленням його фондового аналога у вартісному обчисленні за формулою:

А=Ппх(DФо/DПп),(3.4.)

де А – оцінка одиниці живої праці;

Пп – продуктивність праці одного працівника;

DФо – збільшення фондоозброєнності праці одного працівника у базовому періоді;

DПп – збільшення продуктивності праці одного працівника у базовому періоді.

Величина потенціалу технологічного персоналу (ПТП) буде визначатися за формулою:

ПТП=АхЧхНт, (3.5)

де Ч – середньорічна чисельність ПВП;

Нт – коефіцієнт реалізації потенціалу технологічного персоналу, що приймається на рівні нормативу ефективності капітальних вкладень.

Розмір виробничого потенціалу (ВП) вираховується як сума його складових частин:

ВП=ФП+ОП+НП+ПТП, (3.6.)

Управлінський (УП), інноваційний (ІП), фінансовий (ФінП), маркетинговий (МП), науково-технічний (НТП), інформаційний (Пінф), інфраструктурний (Пінфр), потенціали та потенціал ОСУ (ПОСУ) визначаються часткою витрат на їх формування, яка припадає на рік, що обирається для аналізу.

Обсяг потенціалу підприємства (ПП) – це інтегральний показник:

ПП=ВП+ІП+ФінП+УП+МП+НТП+ПОСУ+Пінф+Пінфр, (3.7)

Таблиця 3.2

Оцінка потенціалу РОВКП ВКГ “Рiвнеоблводоканал”

Отже, за даними таблиці 3.2 видно, що найбільшим підприємницький потенціал є в 2007 році. Загалом за всі роки потенціал підприємства має стійку динаміку.

За допомогою таблиці 3.3 проведемо аналіз використання економічного потенціалу підприємства.

Таблиця 3.3

Показники використання економічного потенціалу РОВКП ВКГ “Рiвнеоблводоканал”

Провівши певні розрахунки з даної таблиці можна зробити наступний висновок:

1.Фондовіддача основних виробничих фондів (ОВФ) у 2005-2006 роках скорочується, це свідчить про те, що відбувається зниження ефективності використання ОВФ, а у 2006-2007 роках – навпаки зростає, що свідчить про обернену тенденцію підвищення ефективності використання ОВФ, фондоозброєність виробництва у 2005-2007 роках збільшується, що свідчить про підвищення темпів надходження виробничих фондів. За рахунок заміни обладнання відбувається приріст товарної продукції у 2006 році, а у 2007 році навпаки відбувається скорочення товарної продукції.

2.Коефіцієнт ефективності використання оборотних фондів протягом досліджуваного періоду нестабільний і постійно зменшується, що свідчить про нераціональне їх використання, в залежності від цього показника, відбувається також і зміна приросту обсягів товарної продукції.

3.Продуктивність праці працівників підвищується протягом досліджуваного періоду, це свідчить про підвищення темпу приросту товарної продукції. Проте прибуток на одного працівника з кожним роком зменшується.

4.Рівень рентабельності основних виробничих фондів у 2005-2007роках знижується. Спостерігається також зниження ефективності використання економічного потенціалу та потенціаловіддачі.

3.2 Оцінка потенціалу підприємства графоаналітичним методом "квадрат потенціалу"

Визначення управлінського рішення щодо вдосконалення потенціалу підприємства за допомогою графоаналітичного методу “Квадрат потенціалу”. Графоаналітичний метод, названий «Квадрат потенціалу» дає змогу системно встановити системні та якісні зв’язки між окремими елементами потенціалу, рівень його розвитку та конкурентоспроможності, і на підставі цього своєчасно обґрунтувати та реалізувати управлінські рішення щодо підвищення ефективності функціонування підприємства.

Під еталоном слід розуміти середнє значення показника по галузі, або найкращий показник серед найближчих конкурентів, або цільові показники стратегічного плану підприємства.

Розрахунки для побудови „квадрату потенціалу” проведемо в табличній формі. Показники діяльності підприємств-конкурентів розрахуємо за допомогою методу експертних оцінок.

РОВКП ВКГ “Рiвнеоблводоканал” займає монопольне становище на ринку послуг водопостачання і водовідведення, тому аналіз будемо проводити відносно показників діяльності аналогічних підприємств в інших областях: „Житомирводоканал”(П1), „Луцькводоканал”(П2), „Тернопільводоканал”(П3), та „Хмельницькводоканал”(П4).

Таблиця 3.4

Поиск по сайту: