Помощничек
Главная | Обратная связь


Археология
Архитектура
Астрономия
Аудит
Биология
Ботаника
Бухгалтерский учёт
Войное дело
Генетика
География
Геология
Дизайн
Искусство
История
Кино
Кулинария
Культура
Литература
Математика
Медицина
Металлургия
Мифология
Музыка
Психология
Религия
Спорт
Строительство
Техника
Транспорт
Туризм
Усадьба
Физика
Фотография
Химия
Экология
Электричество
Электроника
Энергетика

Ісус і Лідерство служіння – Сила любові



Іван описуючи миття Ісусом ніг Своїх учнів каже, що тепер Ісус ...до кінця полюбив їх.” (Івана 13:1)

В 1 Коринтян 13, Павло розширює наше розуміння любові, говорячи,

Любов довготерпить, любов милосердствує, не заздрить, любов не величається, не надимається, не поводиться нечемно, не шукає тільки свого, не рветься до гніву, не думає лихого, не радіє з неправди, але тішиться правдою, усе зносить, вірить у все, сподівається всього, усе терпить! Ніколи любов не перестає! (1 Коринтян 13:4-8)

Деякі з цих самих характеристик також з’являються в Павловому списку “плодів Духа” (Галатів 5:22 – 23), що вказує нам на те, до кого ми маємо звертатися, щоб знайти ресурси, які допоможуть нам показувати ці якості в нашому житті.

 

Практична частина

Щоб допомогти нам повністю зрозуміти силу Христової любові в лідерстві служінні, замініть слово “любов” на “Христос” в цих віршах. Тут є також практичні якості і характеристики потрібні лідеру-слузі, який намагається наслідувати Христа.

“Христос довготерпить, Христос милосердствує, не заздрить, Христос не величається, не надимається, не поводиться нечемно, не шукає тільки свого, не рветься до гніву, не думає лихого, не радіє з неправди, але тішиться правдою, усе зносить, вірить у все, сподівається всього, усе терпить! Ніколи Христос не перестає!”

Після миття ніг учням, Ісус говорить їм “чиніть, як Я вам учинив”. Це є викликом для всіх нас!

Чи можете ви тепер поставити своє ім’я там, де були “любов” і “Христос”?

“________ довготерпить, ________ милосердствує, не заздрить, ________ не величається, не надимається, не поводиться нечемно, не шукає тільки свого, не рветься до гніву, не думає лихого, не радіє з неправди, але тішиться правдою, усе зносить, вірить у все, сподівається всього, усе терпить! Ніколи ________ не перестає!”

Лідерство служіння – Сучасна модель

Модель служіння Chick-fil-A

“Ми не винайшли курей, тільки курячий сендвіч.” Тридцять років тому С. Трует Кеті заснував ресторан з бажанням робити найкращі курячі сендвічі в світі. Сьогодні, Chick-fil-A є мережею з-понад 2000 ресторанів швидкої їжі в США.

Їхньою головною метою є: “Прославляти Бога, будучи вірними управителями над всім, що довірено нам, і мати позитивний вплив на всіх, хто контактує з Chick-fil-A”.

Для того, щоб втілити цю мету, Chick-fil-A навчає своїх працівників моделі лідерства служіння. Ця модель вчить, що великі лідери повинні служити іншим і ставити інших перед собою. Chick-fil-A показує п’ять основних шляхів для досягнення цього.

S

Бачити і формувати майбутнє. Коли ви бачите можливість наполегливо її використовуйте. Плануйте успіх ставлячи перед собою цілі і забезпечуючи можливості для досягнення цих цілей.

E

Залучати і розвивати інших. За кожною парою рук, які працюють з тобою, є вільний розум – заохочуйте їх участь і вселяйте впевненість в інших тренуючи їх, і показуючи їм свою впевненість у них.

R

Постійно оновлюватися. Думайте творчо. Хороші лідери стають великими лідерами тоді, коли вони мають чітке бачення того, що вони хочуть досягнути і використовують неминучі зміни, які стаються в щоденному житті. Лідери, які служать, добре пристосовуються до змін.

V

Цінувати результати і відносини. Успіх залежить від обох цих речей. Ви отримуєте результати, витрачаючи час і ресурси, думаючи про нові ідеї і будуючи відносини. Вся справа в інших і в тому чи ви відноситеся до них, як до важливих і корисних.

E

Втілювати цінності. Справжнє лідерство полягає в будуванні і підтримуванні довіри. Ви будуєте довіру, знаючи ваші цінності, ділячись і живучи ними. Будьте людиною, яка завжди робить те , що каже і живе відповідно до вибраних цінностей. І не забувайте про себе. Демонструючи лідерство над собою, ви оцінюєте і розвиваєте себе. Читайте книжки, слухайте лекції, які розвивають ваш мозок.


Chick-fil-A навчає своїх працівників бути дисциплінованими, живучи основними цінностями організації:

  1. Клієнт на першому місці.
  2. Особиста досконалість є стандартом для всіх.
  3. Ми маємо бути добрими управителями над всім, що Бог довірив нам.
  4. Рекламна кампанія Chick-Fil-A з використанням корів, які закликають “їсти більше курей” мала великий успіх
    Якщо ми працюємо разом, ми зможемо зробити набагато більше.
  5. Намагайтеся постійно вдосконалюватися.

Якщо ми будемо намагатися жити відповідно до цих високих стандартів, ми покажемо себе справжніми лідерами в нашій організації і будемо впливати на інших, щоб вони ставали кращими.

 

Висновок

Навіть в світському світі сьогодні лідери розуміють важливість лідерства як служіння іншим. Викликом для нас є наслідувати приклад Христа і проявляти лідерство служіння як в церкві, так і на вулиці.

 

 
 

Лідерство Перетворення

Вступ

Крім того, що біблійні лідери є духовними за своєю природою і слугами за своєю місією, вони також є перетворюючими, тому що вони покликані Богом бути представниками перетворення. Біблійний лідер перетворення:

· Перетворює свій світ, будучи агентом значимих змін.

· Перетворює своїх послідовників на лідерів.

 

Лідери є представниками змін

Ісус – Первинний представник змін

В розповіді Матвія, Ісус з самого початку свого служіння показав, що Він прийшов сюди, щоб принести важливі і значимі зміни, проголосивши проповідь, яку ми знаємо як “Нагірну проповідь.”

 

Питання для роздумів

Прочитайте Матвія 5. Пам’ятаючи, що Ісус був первинним представником значимих змін, дайте відповіді на наступні запитання.

· Про які зміни говорив Ісус в Своїй проповіді?

· Чим вчення Ісуса відрізнялося від традиційного Іудаїзму тих часів?

· Чим вчення Ісуса відрізняється від теперішнього вчення християнства у Вашій країні?

 

 




Поиск по сайту:

©2015-2020 studopedya.ru Все права принадлежат авторам размещенных материалов.